Talent Acquisition

PT Terang Pancaran · 📍 Yogyakarta, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 7.000.000 – Rp 11.000.000 per month
PT Terang Pancaran, perusahaan yang bergerak di bidang jasa konsultasi manajemen, sedang mencari seorang Talent Acquisition untuk bergabung dengan tim kami. Kami mencari individu yang memiliki kemampuan untuk menemukan dan merekrut talenta berkualitas tinggi untuk mendukung pertumbuhan perusahaan. Lokasi kerja di Yogyakarta dengan gaji kompetitif mulai dari Rp 7.000.000 hingga Rp 11.000.000 per bulan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan pencarian dan seleksi kandidat untuk posisi yang tersedia di perusahaan.,Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya rekrutmen internal dan eksternal.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.,Membantu dalam proses perekrutan dan penyaringan kandidat.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menilai kualifikasi dan kemampuan.,Mengelola dan memantau proses rekrutmen dari awal hingga akhir.,Melaporkan hasil rekrutmen dan memberikan saran untuk perbaikan proses.,Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan kebutuhan talenta perusahaan terpenuhi.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau Diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun dalam posisi rekrutmen atau Talent Acquisition.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).,Pemahaman yang kuat tentang prinsip-prinsip rekrutmen dan seleksi.,Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan bertanggung jawab.,Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan pencarian dan seleksi kandidat secara efektif.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya rekrutmen.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.Kemampuan untuk mengelola dan memantau proses rekrutmen.Kemampuan untuk melaporkan hasil rekrutmen dan memberikan saran.Kemampuan untuk bekerja sama dengan tim HR dan departemen lain.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait