Junior Section Head

Berkah Fajar Kebab sedang mencari talenta berbakat untuk bergabung sebagai Junior Section Head. Perusahaan kami adalah salah satu restoran kebab terkemuka di Tangerang Selatan, dengan reputasi yang kuat dalam kualitas makanan dan pelayanan. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan kepemimpinan, pengalaman dalam manajemen tim, dan semangat untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif dan produktif.

Sebagai Junior Section Head, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola dan mengembangkan tim Anda, memastikan kualitas produk, dan memimpin operasi sehari-hari di restoran. Ini adalah kesempatan yang sempurna bagi Anda yang ingin mengembangkan karir dalam industri makanan dan minuman dengan tantangan yang menarik dan lingkungan kerja yang mendukung.

Kami menawarkan gaji kompetitif, manfaat kesehatan yang baik, dan peluang untuk pertumbuhan karir. Jika Anda siap untuk mengambil langkah berikutnya dalam karir Anda, kami sangat berharap Anda akan melamar posisi ini.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengelola dan mengembangkan tim Anda, memberikan bimbingan dan dukungan yang diperlukan untuk mencapai target kinerja.
• Memastikan kualitas produk dan standar operasional yang tinggi di restoran.
• Memimpin operasi sehari-hari, termasuk penjadwalan staf, manajemen inventaris, dan pemenuhan kebutuhan pelanggan.
• Mengidentifikasi dan mengatasi masalah yang mungkin muncul dalam operasional harian.
• Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi untuk meningkatkan produktivitas dan efisiensi tim.
• Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan standar industri.
• Melaporkan secara teratur kepada manajemen tentang kinerja tim dan operasional restoran.
• Mengikuti dan menerapkan praktik terbaik dalam manajemen tim dan operasional restoran.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pengalaman minimal 2 tahun dalam manajemen tim atau peran serupa di industri makanan dan minuman.
• Pendidikan minimal D3 atau S1 di bidang manajemen, bisnis, atau bidang terkait.
• Kemampuan kepemimpinan yang kuat dan kemampuan untuk memotivasi tim.
• Pengalaman dalam manajemen operasional restoran atau industri makanan dan minuman.
• Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang cepat berubah dan tekanan tinggi.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
• Kemampuan untuk bekerja dengan baik dalam tim dan kemampuan untuk memecahkan masalah.
• Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak manajemen restoran atau sistem POS adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait